
社員 Gさん

社員紹介
社会調査2部 |
インタビュー内容
プロフィール |
担当業務 |
・新入社員入社で、実家暮らしです。 |
・審査チーム(全4チーム)のチームリーダー ・名簿整備業務の工程責任者 |
志望動機 |
やりがい |
「大学で学んだ統計学を活かせる仕事がしたい」という漠然とした気持ちで就職活動をしていたところ、大小様々な公的統計を請け負う当社の存在を知りました。 |
自らの携わった統計業務を基にした新聞やニュースの記事が掲載された時に、やりがいを感じます。 |
入社後のギャップは? |
その他 |
統計調査を実施する会社なので、入社するまではお堅いイメージがあり、身構えていました。 |
音楽が好きで、学生時代は年に数回、来日した海外アーティストのライブに行くことが楽しみでした。 |
スケジュール
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タスク |
活動 |
9:00 |
・出社 |
|
9:10 |
・朝礼 |
調査票審査チームのリーダー間で、スケジュールや課題などを共有。 |
9:40 |
・メールチェック |
お客様・調査対象からのメールを確認。 |
10:00 |
・オペレーターへ指示/フィードバック |
前日の応対内容を踏まえ、チームのオペレーターを指導。オンラインチャットなどを通じて行う。 |
11:00 |
・メールチェック・返信 |
お客様・調査対象からのメールを確認・返信。 |
12:00 |
・ランチ |
一人でおそばを食べる。 |
13:00 |
・オペレーターへ指示/フィードバック |
お客様からの照会依頼をオペレーターに振り分ける。 |
14:00 |
・メールチェック |
お客様・調査対象からのメールを確認。 |
14:30 |
・調査対象からの問い合わせに対応 |
調査対象からの問い合わせにメール・電話で対応。 |
15:00 |
・お客様へ対応を確認 |
調査対象からのお問い合わせ内容をお客様にエスカレーションし、今後の対応について確認する。メールや電話で行う。 |
17:00 |
・別事業所へ移動 |
他の事業所にも拠点があるので、そこのチームへの指示に向かう。 |
17:30 |
・オペレーターの応対内容をチェック |
調査対象へのヒアリングが正しく実施されているか確認。 |
18:40 |
・業務マニュアルの修正 |
担当工程の業務マニュアルを修正する。 |
19:20 |
・退社 |
手書きのToDoリストを確認、経費精算などして、退社。 |
官公庁・自治体の方03-5294-8325
モニター募集
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